Arbeiten bei Exxo
Die digitale Welt von morgen gestalten
Karriere bei EXXO
Werde ein Teil unseres Teams!
Was dich bei uns erwartet.
Unsere Mission mit Technologie KMU effizienter, schneller und leistungsstärker zu machen, ist eine ehrgeizige Aufgabe. Dafür setzen wir auf Menschen mit Engagement und Gestaltungswille. Bei uns bist du ein wichtiger Teil des Teams. Du arbeitest heute an der Technologie von Morgen und lernst jeden Tag noch mehr dazu.
Kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze
Junge & kreative Kultur
Moderne Arbeitsplätze
Gute Anbindungen an die ÖV
Gute & günstige Mitarbeiterkantine
Kostenloser Nespresso-Kaffee
Coole Terasse
6 Wochen Ferien
Massstäbe setzen. Auch am Arbeitsplatz
Office & Workplace - Exxo Arbeitswelt
Exxo bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung und macht unser Motto «Die digitale Welt von morgen gestalten» auch am Arbeitsplatz erlebbar.
Firmenkultur & Werte
Mehr als ein IT-Partner.
Im Einsatz für die digitale Welt von morgen mit einem Team, das durch Zusammenarbeit angetrieben wird. Eine Kultur, die Innovation fördert und einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz schätzt. Wir bestehen aus starken, intelligenten Menschen, die ihr Bestes geben und den Erfolg unserer Kunden vorantreiben.
Weil Teamgeist uns alle weiterbringt.
Die Unternehmenskultur ist das Ergebnis des Handelns des gesamten Teams. Auf allen Ebenen. Unsere Kultur wird durch unsere Werte definiert und jeden Tag durch die Art und Weise, wie wir arbeiten und führen, in die Tat umgesetzt. Wir wissen, dass unsere Kultur die Grundlage für alles ist, was wir erreicht haben, und für alle Erfolge, die noch vor uns liegen.
Skill-Management
Einzigartiges Skill Management.
Genauso wie wir jeden Tag hart daran arbeiten, mit Technologien und Lösungen die Menschen, Unternehmen und Organisationen zu unterstützen, fördert das Exxo-zertifizierte Skill Management das berufliche Wachstum und die persönliche Entwicklung.
Skill-Management
Mit der Karriere wachsen.
Unser Skill Management befähigt und inspiriert Teammitglieder, die berufliche Laufbahn individuell zu gestalten. Das Portfolio an Expertise, welches die Mitarbeiter mitbringen, wird ausgebaut, indem sie die Fähigkeiten erweitern, Erfahrungen sammeln und Neues lernen.